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娱乐的一个**特征是没有明显的目的,解决的是心理上的某种满足感。而拓展训练的某些项目恰恰是以克服心理障碍,完成心理挑战为目标的。其中更多的内容会侧重于团队建设这与娱乐的差别是非常明显的。不同于传统的培训: 轻松自然的野外环境;开放接纳的心理状态;真实模拟的情境体验;与以往不同的共同生活经历。与传统的室内训练不同 , 野外拓展训练借助自然地域 , 通过场地人工设施 ( 固定基地 ) 的训练活动 , 包括高空断桥、空中单杠、天梯等高空项目和扎筏泅渡、合力过河等水上项目等通过使学员亲身体验经过定向设计的情景模拟项目 , 评估学员的实际表现 , 暴露出学员及团队整体的优势及问题;然后在培训师的引导下利用团队的共同智慧成功找到改进的方向和方法拓展训练师的心态与素质 一、拓展训练师的基本要求做好一名拓展训练师,不是组织团队参加点户外项目这么简单,必须要具备多方面的素质。
拓展训练的意义
1、拓宽练习首先是让一切学员都换上*服,让原本一身工作气味的工作人员瞬间变成一个调和、一致的,然后是一个破冰游戏,这是一切学员学会交流的一个环节,大学户外拓展活动,让他们了解互相,再次知道互相,长沙户外拓展活动,接下来便是拓宽练习项目了。
2、展开这些项目主要是表现这次练习的意图,让学员们进步团队凝聚力,较终便是让学员们派出代表来讲一下这两天的收成。全体上是这样的流程,可是在这期间,团队户外拓展活动,有很多让我难忘的场景。
3、每个人都不是独立存在的,亲子户外拓展活动,当处在一个团队中的时分,一个人的行为能够影响到整个团队的成功与失利。团结便是力量。拓宽练习给咱们带来的不只是一个小小的游戏,而是受用终身的经历。
户外拓展可以提高团队的创造力,凝聚力和团队精神。可以锻炼人们的观察,逻辑,想象力,判断力,表达能力,心理能力和表现能力。因此户外拓展活动成为越来越多企业的选择。接下来,户外拓展就给大家分享几个好玩的公司团队户外拓展游戏吧。
1.游戏项目:绳索动作:每个人必须有一只脚在绳子上,看看哪个组首先赢得团队旗帜。 100米,一个人大喊大叫,当啦啦队在沙滩上来回走动时,腿和脚都不好:S形,带有50米的杆子,必须绕过。